手机京东怎么找相似（京东面试环节及通过技巧）

手机京东怎么找相似，京东面试环节及通过技巧？

京东面试分为5个环节。分别为简历筛选、小组面试、HR面试、终试、offer发放。

具体技巧

简历筛选：你在进行公司招聘时，都会要求投放简历的。京东面试也是如此。会对所有的应聘人员简历进行对比，再筛选出一部分人进入下一个环节。

通过技巧:简历要写的简洁大方，尽可能的展现自己的闪光点和优点特色，尤其是得过的一些奖项和参加的比赛，这会是一个加分点。

小组面试：这个环节是把上一轮通过的应聘人员，分成几个小组，然后进行小组讨论，讨论的议题由面试人员事先拟定好。

在一定时间内，要求小组给出一个统一的答案。如果在规定时间内没有形成一致意见，则整个小组全部淘汰。

通过技巧:敢于发言，勇于表达个人观点，不要在小组讨论时，一言不发。思维清楚，逻辑明确观点明确。

HR面试：通过以上的面试环节，下面就会进入HR面试环节。这个环节，部门HR向你就某一问题提问，然后让你回答。因为面试人员与上面的不一样，很多人害怕，一见到部门HR就很胆怯了。

通过技巧:克服胆怯心理，口齿清楚，逻辑有条理，还有就是这个环节的问题，会牵扯到专业知识，所以面试之前，要复习下所学知识，重在平时的知识积累。

终试：当你通过以上的测试以后，就进入最终的测试，大部分情况，都会被区域主管级别的领导，对你进行问答，看你表现的情况。

通过技巧:这其实没有什么技巧，自己领悟吧我只能帮你到这了，到这关我就折戟了。

发放offer：当你过五关斩六将，打败了诸多对手后，获得了进入京东工作的机会。差不多过一段时间，京东会给你发放offer，让你去公司报到。

怎么供货给京东线下店？

供货给京东线下店方法：

1、首先商家们需要搞清楚的是成为京东供应商有哪几种合作模式。

目前能以供应商身份入驻京东合作的有京东自营和京东慧采自营两种模式。其中又分为纯自营、FCS和厂直3种，其中纯自营是商家将货品提供给京东，存放在京东的八大仓库，由京东提供送货和售后服务；FCS也是供货给京东，但京东只提供送货服务，售后服务需要由商家进行接待并处理；厂直则是货品不入京东八大仓，送货和配送服务均由商家提供，这种与京东第三方商家平台的POP店相似，但在用户端仍然是以京东自营店形式展现。

2、其次需要了解成为京东供应商有什么要求。

相对京东第三方平台POP店来说，京东自营的要求更加严格一些，不仅需要商家提供营业执照、商标和产品之间报告等资质，还需要是一般纳税人、注册资本在50万及以上、成立时间满2年。如果是关联慧采自营，还需要提供商家近一年500万的流水发票。

3、最后需要找准入驻京东自营的渠道。

因为供应商的入驻要求较高，平台审核也相对更严格，很多商家自己入驻经常因为资质、信息填写、影响力等各种原因失败，这时候就需要找一个能帮助商家尽快成功入驻的渠道，比如京东官方认证服务商，可以对接负责入驻的京东小二，快速厘清问题并与京东达成合作。

天猫超市和京东超市有实体店吗？

题主应该指的是天猫和京东这两个平台有没有实体店铺吧？

那当然有的啦，现在不管是阿里还是京东都在大搞新零售，从电商平台转型到实体经济是他们下一步的战略计划，这有点像《三国》里非常经典的一句话：“天下大势，合久必分，分久必合。”电商当年是实体经济和互联网结合的产物，现在电商发展触及到了天花板，就要反哺归真，把电商的方便、快捷、透明转移到实体店上，老百姓又能感受到实体店的安全感，又能享受到大数据啊、智能物流带来的便捷，这才是真正的科技造福人民呢。

阿里的盒马、京东的京东便利店京东X无人超市我都去过，简单说下体验吧。

盒马给我的感觉是东西还算比较多的，水果蔬菜生鲜都有，可以说是挺方便的。但是前段时间我在微博上刷到过盒马的“标签门”、“过期门”虽然说这只是个例，但是难免心里会有点在意。不过总的来说也能看出来阿里在线下实体店这块也下了很大功夫吧。

京东X无人超市就在我们公司楼下，第一次去的时候我觉得挺新鲜的，毕竟无人超市咱也就在网上听到过，真到了自己去试的时候我发现一点也不复杂，注册、刷码、拿东西、自动结账，就和坐地铁一样，又方便又快。

京东便利店的话我老家有一家，是我家隔壁的大哥从城里打工回来开的。开店的时候我去捧场乐，里面的货品摆放的挺整齐的，而且店面装修的非常敞亮，和村里的其他小超市、夫妻店一点都不一样，怪不得他家刚一开业全村人都去围观。一是大家都像看看他家加盟京东这个大公司之后能把店开成啥样，二是农村谁也没听过“新零售”，都想去体验一下城里的高科技。听说他家现在生意挺好的，有很多大叔大婶都认准了他家的东西品质好，还能用手机下订单，感觉都成了我们村儿的大财主了哈哈哈。