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短期薪酬包括哪些内容(公司工资薪酬方案)

提问时间：2021-12-10 15:12:03来源：小樱知识网

应付职工薪酬的范围

～

包含

发放给下列特殊人员的福利。

职工直系亲属，

没有合同的劳务派遣人员，

没有合同的独立董事和监事。

～

共分四类。

～

①短期薪酬

～

工资奖金津贴补贴。

～

三险一金

医疗、生育、工伤、住房公积金。

～

三项经费

福利费、教育费、工会经费。

～

短期带薪缺勤

年休假、病假、婚假、产假、丧假、探亲假。

（年休假有基本工资，但是有的企业不发奖金）

～

短缺利润分享计划

销售提成

～

非货币性福利

米面油

～

②离职后福利

～

设定提存计划

即剩余两险，

养老保险和失业保险。

～

③辞退福利

～

非过失性辞退员工，

无论主动还是被动。

～

④长期职工福利

～

长期带薪缺勤，

长期残疾福利，

长期利润分享计划。

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